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Cómo Convertirse en Director Artístico

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This post is part of a series called Careers in Design & Illustration.
So You Want to Be a Print Designer?
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Spanish (Español) translation by Rafael Chavarría (you can also view the original English article)

NBA Slam Dunk History by Kuba Bogaczyski
NBA Slam Dunk History por Kuba Bogaczyński.

Las carreras de diseño e ilustración son tan variadas como los artistas que las llevan. El día de hoy echaremos un vistazo detrás de la cortina en las carreras de Directores Artísticos y Creativos.

Los directores en el mundo del diseño sirven una variedad de funciones y pueden usar una variedad de sombreros. Hablé con varios aristas que han trabajado o están trabajando actualmente en una posición de director sobre sus experiencias, entrenamiento, ruta de carrera, y deberes dentro de sus trabajos. Únete a mi mientras desglosamos todo en pequeños trozos. Considera esta tu guía a la ruta de carrera de Directores Artísticos y Creativos.

¿Qué Hacen Los Directores Artísticos y Directores Creativos?

El rol del Director Artístico y Creativo puede variar de compañía a compañía. Típicamente uno de liderazgo, el trabajo frecuentemente involucra habilidades afiladas de organización en adición a un antecedente en arte y diseño. Desglosemos algunas de las tareas involucradas en la vida diaria del director abajo:

  • Dirección de Proyecto: La organización y guía de un proyecto desde concepción hasta término. Ya sea dirigiendo un equipo de cualquier tamaño o sirviendo como el único creativo dentro del proyecto o compañía, los directores artísticos o creativos frecuentemente necesitan estar atentos con sus habilidades organizacionales y juntar elementos para una resolución exitosa. Frecuentemente depende del director creativo asignar tareas a otros miembros del equipo, resolver fechas de entrega, y junta todo al término para una presentación final o producto.
  • Visión Creativa: Mantener la marca y visión de la compañía, cliente, o proyecto claras y dirigidas. Toma mucho tiempo y habilidad no solo juntar múltiples elementos, sino también asegurar que son cohesivos.  La marca de una compañía debería tener un estilo particular, visión y voz, en general o dentro de cada proyecto. Como tal, el director tiene que ponerse a la par con lo que esa marca contiene y asegurar que cualquier producto o medio resultante de su trabajo se adhiere a esos lineamientos.
  • Organización Inter-departamental: Juntar varios departamentos, especialmente aquellos fuera del equipo creativo, para hacer a un proyecto exitoso. Esto puede ser cualquier cosa desde contabilidad (los proyectos frecuentemente necesitan presupuestos), recursos humanos (para las necesidades de la compañía y aquellos trabajando con la compañía), administración (mayores o directores de otros departamentos), etc. Poder trabajar bien con otros es clave para cualquier director, especialmente aquellos fuera de su propia disciplina.
  • Diseñador Encargado o Artista: El trabajo conceptual o la identidad de un proyecto podrían comenzar con el director. Esto no es verdad para todos los directores, ya que algunos podrían estar en una posición más técnica o administrativa, pero muchos, especialmente directores creativos, tienen las manos en su papel y podrían desarrollar la identidad de un proyecto para su compañía o cliente. Cada compañía va´ria, y el o los artistas encargados podrían estar en un puesto separado en su propio derecho. Dicho eso, la mayoría de los artistas con los que hablé estaban aún bastante en contacto con sus habilidades de diseño.
  • Y Más... Es difícil reducir un rol tan clave a unas cuantas viñetas, ta que el rol de trabajo puede variar de proyecto en proyecto. Es claro que lleva mucha auto-motivación, liderazgo, organización, habilidad artística desarrollada, y habilidad para trabajar bien con muchos otros. Los directores en equipos creativos tienen que mantenerse al tanto con muchas tareas, asegurando que un proyecto se completa exitósamente y liderando a su equipo o a la compañía al siguiente.
Lookwright logo designs by Stephanie Limon
Diseños de logo Lookwright por Stephanie Limon.
"Si tienes habilidades organizacionales, vas a usarlas! Este trabajo requiere mucha resolución de problemas así que hay mucho trabajo de equipo todos los días. Como un DA trabajaras de la mano con un Redactor así que que hay muchas sesiones de lluvias de ideas con ese RD mientras ustedes desarrollan ideas para una campaña o un solo proceso." ---Stephanie Limon, Director Artístico en Team Detroit.

¿Qué Entrenamiento Necesitan los Directores Artísticos?

Entrenamiento artístico formal o la experiencia para suplirlo fue el hilo común entre los directores que entrevisté. La mayoría asistió a una escuela de arte estudiando ilustración o diseño y la mayoría han empujado su conjunto de habilidades más allá, trabajando su camino hacia su posición en roles de asistente, co-diseñador, y más.

Para entrar a un rol de liderazgo, no solo tienes que mostrar tus habilidades en un portafolio, sino mostrar que tienes la experiencia para respaldar tu conjunto de habilidades para liderar a un equipo o proyecto. Si una compañía requiere un título dependerá de esa compañía. Adicionalmente, si una compañía requiere artistas que recorran los rangos en esa compañía por si sola o si contratarán directores del exterior varía de lugar a lugar.

Galaxy Gear Campaign with Art Direction by Benjamin Howard
Campaña Galaxy Gear con Dirección Artística por Benjamin Howard.
"No tuve formación formal en dirección de arte. Fui a un HBCU en Atlanta llamado Morehouse College y me gradué en Administración de Negocios. [...] la única clase ofrecida que me ayudaría a ganar experiencia en la industria fue un curso optativo de Publicidad. [...] Practiqué mis habilidades de diseño creando carteles, camisetas, pendones y otros materiales de impresión para distintas organizaciones universitarias."---Bejnamin Howard, Director Artístico Junior en Team Detroit.

Imagina que este fuera un puesto de administrador de restaurant. Si no tuvieras experiencia de restaurant y hospitalidad, habría poca a nula posibilidad de ser contratado como gerente. Si, sin embargo, hubieras trabajado como un servidor o en servicio de alimentos anteriormente, habría una posibilidad más alta de ser contratado porque sabrías más sobre las cosas de un restaurante. Lo mismo va para el departamento de arte de una compañía o una agencia creativa: la experiencia habla volúmenes a este nivel.

¿Cuáles Industrias Tienen Directores Artísticos y Creativos?

Mucho como la pregunta de lo que hacen, preguntar en donde trabajan los directores artísticos te dará la respuesta de "depende..." Así qué, para responder mejor esta pregunta he hecho una pequeña lista abajo basado en mi  propia experiencia con varias industrias y compañías en esto, así como las experiencias de los directores que entrevisté.

  • Publicidad/Mercadeo: Ya sea en una agencia llena con creativos, una firma de publicidad trabajando de cerca con ciertas industrias, o un equipo local de mercadeo, encontrarás a alguien o algunos cuantos coordinando proyectos y juntando al equipo creativo.
  • Animación/Entretenimiento: Películas, televisión, anuncios, y más. Aprendimos mucho del artículo "Así Que Quieres Ser un Animador" del mes pasado. Los directores artísticos son definitivamente una parte de esas producciones, asegurando que las muchas partes móviles dentro de cada proyecto trabajan juntas como una máquina bien aceitada.
  • Diseño Gráfico: En agencias y departamentos internos, probablemente encontrarás a un director llevando proyectos a la realización a través del diseño y la solución creativa de problemas.
  • Diseño de Juguetes/Atuendos/Productos: Todo lo orientado a consumidores pasa por un proceso de diseño. Desde el concepto hasta el término, hay líderes de proyecto o equipo en el rol de director. En muchos casos hay un director creativo asegurándose de que cada camiseta producida dentro de una marca o juguete dentro de una línea sea consistente con la visión de la compañía.
  • Y Más... Como siempre hay más de lo que se cubre arriba. Los coordinadores creativos y de marca son necesarios para una producción exitosa, independientemente del proyecto o producto en cuestión.
Reebok advert featuring art direction by james oconnel
Publicidad de Reebok presentando Dirección de Arte por James Oconnell.
"Actualmente trabajo para una agencia Creativa y Digital en Manchester, UK, llamada Creative Spark. Mi posición es Cabeza de Diseño---en donde lidero proyectos y dirijo artística y creativamente un equipo de diseñadores y desarrolladores diversos." --- James Oconell, de Creative Spark.

¿Cómo Son los Proyectos para Directores Artísticos y Creativos?

Dependiendo de qué tanto se involucran los directores, su rol podría estar limitado a la coordinación y revisión del trabajo de los miembros de su equipo contra diseñar conceptos por sí mismos. De aquellos que entrevisté, su experiencia varió, y muchos tienen que balancear sus propias contribuciones artísticas con un rol gerencial.

Por ejemplo, en el caso de David Jarvis, Director Creativo de Skullduggery, Inc., el trabaja directamente con el CEO de la compañía, coordinando sus esfuerzos con los roles de trabajo debajo de el incluyendo administrador de proyecto, gerente de diseño, y los diseñadores. El trabajará para establecer conceptos de juguetes con su equipo, asegurando que están en línea con la visión de Skullduggery, asegurando que el proyecto cumpla con fechas de entrega a lo largo del camino, y que el concepto del concepto en general es comerciable y fácil de entender por sus fabricantes en otro continente.

An example of a Skulldugger product
Un ejemplo de un producto Skullduggery, Inc. y los tipos de productos que David Jarvis cuida.
"Un gran reto en mi industria es no solo diseñar juguetes realmente frescos y divertidos, sino realmente diseñar algo que pueda ser producido en masa y asequible. Mucho del tiempo y el esfuerzo es empleado reuniéndose con el personal creativo en actualizaciones y progreso de diseño, así como presentarse con administradores de proyecto e ingenieros para asegurar que los proyectos estás en camino y dentro de presupuesto." --- David Jarvis, Director Creativo en Skullduggery, Inc.

Esta es una experiencia diferente que la que Tracy Toepfer tiene con su rol como Director Creativo en una agencia interactiva, Enlighten, en Ann Arbor, Michigan. Su rol es muy de primera mano, creando interfaces y conceptos de diseño para sitios web, aplicaciones móviles, campañas de redes sociales, y más. Mientras que ella ha administrado un equipo de diseño en el pasado, su rol actual es más de líder de diseño, trabajando con co-diseñadores, diseñadores junior, y otros miembros de equipo en un grupo en lugar de tener que coordinar recursos o revisar rendimiento.

Example of work from Enlighten in which Tracy Toepfer serves as a Creative Director
Ejemplo de trabajo de Enlighten, en el cuál Tracy Toepfer sirve como Director Creativo.
"Mi día ideal es uno en donde puedo estar diseñando sin interrupciones, pero eso es un lujo. Usualmente es una combinación de actividades a través de múltiples proyectos---reuniones de estado, reuniones de revisión, trabajar con mis colegas diseñadores colaborando con otras disciplinas como escritores e ingenieros."--- Tracy Toepfer, Director Creativo en Enlighten.

Los proyectos y lo que conllevan varía de director a director. Lo que es más común entre las respuestas dadas a esta pregunta es que a diferencia de un diseñador, un director artístico o creativo tiene un papel pesado que desempeñar.

Frecuentemente cuando se trabaja en un equipo, no es tu problema asegurar que todos están haciendo su parte. Te presentas, haces tu trabajo, todos juegan su papel, y tu, como diseñador, puedes ayudar a otros si es necesario, pero frecuentemente estás haciendo tus propias cosas a menos que colaboren explícitamente (considera los roles de los animadores o diseñadores gráficos internos).

Para el director, sin embargo, es tu problema; tienes que asegurar que todos estén haciendo su parte, o que esas tareas específicas estén siendo completadas en un proyecto. La cantidad de cosas coordinadas por ti, el director, variarán, pero la mayoría de los que toman un rol de liderazgo también toman uno de gerente como se describe a lo largo de este artículo.

Consejo de Directores Artísticos y Creativos

"No tengas miedo de tomar un internado después de graduarte. Casi todos los que conozco en este campo comenzaron como practicante... es definitivamente una buena manera de poner tu pie en la puerta." --- Casey Lam, Director Artístico en Creativity180.
Typographic work by Casey Lam
Trabajo tipográfico por Casey Lam.
"Conviértete en una persona amigable. Tu relación con tu equipo y otros puede ser clave para tu éxito." --- David Jarvis
Asics advertising campaign with direction by James Oconnell
Campaña de mercadeo Asics con dirección por James Oconnell.
"Cuando estás en un equipo, necesitas ser la persona a la que pueden acudir cuando necesitan una mano, la persona a la que preguntan si van en la dirección correcta y cuando necesitan apoyo con un cliente. Estás por encima de todo. También eres un Superhéroe." --- James Oconnell

Conclusión

Visual Breakdown of The Witcher 2 Intro with Art Direction by Kuba Bogaczyski
Desglose Visual del Intro de The Witcher 2 con Dirección Artística por Kuba Bogaczyński.

¿Así que quieres convertirte en un director artístico o creativo? Quieres liderar un equipo de artistas en varios proyectos, mostrar tu visión lo la visión de la compañía para la que trabajas en un producto final exitoso. Quieres coordinar varios miembros de equipo, departamentos, y otras "partes móviles" dentro de un departamento o proyecto, asegurando que todo corre tan bien como una máquina bien aceitada.

Hacerlo toma iniciativa, trabajo duro, y dedicación para tu arte. Acelera tu experiencia y habilidad y te puedes encontrar subiendo en los rangos dentro de varias compañías o llevando tu conocimiento a un equipo que es nuevo para ti. Puede ser un trabajo difícil con mucha organización requerida de tu parte, pero las recompensas de completar exitosamente no solo tu tarea sino guiar las tareas de otros a término son grandiosas.

Espero que encuentres informativo e inspirador este artículo, especialmente en lo que respecta a las experiencias de aquellos entrevistados. Como tal, me gustaría agradecer a todos los que se tomaron el tiempo de participar en entrevistas, compartiendo su trabajo con ellos. Puedes revisar algo de su trabajo de las compañías para las que trabajan en los enlaces de abajo:

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